دعم حقوق المرأة والطفل في تونس من خلال تكنولوجيا المعلومات

  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة
  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة :: الحقوق الاقتصادية :: التكوين المهني
  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة :: الحقوق الاقتصادية :: عقد تدريب
  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة :: الحقوق الاجتماعية
  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة :: الحقوق الاقتصادية
  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة :: الحقوق الاجتماعية :: الحق في التعليم والتكوين
ما هو التعريف القانوني لعقد التدريب؟ ما هو التعريف القانوني لعقد التدريب؟

عقد التدريب في الأنشطة الخاضعة لأحكام مجلة الشغل الذي عرفه الفصل 343 من م.ش بكونه : "عقد التدريب هو عقد يلتزم بمقتضاه رئيس المؤسسة بصفته عرفا أن يلقن مباشرة أو بطريق الغير تكوينا مهنيا منتظما وشاملا إلى شخص آخر والّذي يلتزم بمقتضاه هذا الأخير المدعو متدربا مقابل ذلك بأن يمتثل إلى التعليمات الّتي يتلقاها وأن ينجز الأشغال الموكلة إليه قصد تحقيق تكوينه المهني".


أسئلة ذات صلة نصوص ذات صلة
:. ما هي شروط صحة عقد التدريب؟
:. ماهو اختصاص الدوائر الشغلية؟ وكيف تقدّم الدعوى لدى الدوائر الشغلية؟
:.الأمر عدد 1600 المؤرخ في 18 جويلية 1994 المتعلق بض... بحث
:.المنشور عدد 36 المؤرخ في 7 سبتمبر 2000 المتعلق بتن... بحث
:.العنف والتمييز الاقتصادي ضد المرأة في اتفاقية القض... بحث
:.القانون عدد 10 المؤرخ في 17 فيفري 1993 المتعلق بال... بحث
:.العنف والتمييز الاقتصادي ضد المرأة في اتفاقية حقوق... بحث

© 2003/2023
Powered by   InfoChallenge :: Internet Solutions for a Developing World