تعريف المصطلحات
 
دليل الاستخدام
 
معلومات حول المنظومة
 
  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة :: الحقوق الاقتصادية :: حماية المرأة العاملة
  :: العنف المبني على النوع الاجتماعي
  :: العنف المبني على النوع الاجتماعي :: العنف الاقتصادي
  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة :: الحقوق الاقتصادية
  :: الحقوق الإجتماعيـة و الإقتصاديـة والثقافيـة :: الحقوق الاقتصادية :: الحق في العمل: ظروف عمل لائقة

اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 111 بشأن التمييز في الاستخدام والمهنة بتاريخ 25 جوان 1958
عرض مسبق   حمّل الوثيقة  
اتفاقية منظمة العمل الدولية رقم 111 بشأن التمييز في الاستخدام والمهنة بتاريخ 25 جوان 1958

1958-06-25


أسئلة ذات صلة نصوص ذات صلة
:. هل يجيز القانون التمييز في الأجر بين المرأة والرجل إذا كانا ينتميان إلى نفس التصنيف المهني؟
:. هل هناك تمييز بين الجنسين في قانون الوظيفة العمومية؟
:. هل للمطلقة الحق في الانتفاع بجراية عمرية بعد وفاة مطلقها في حادث مهني؟
:. أنت عاملة فلاحية وتتقاضين أجرا أقل من أجر زميلك العامل الفلاحي الذي يقوم بنفس عملك، كيف تتصرفين؟
:. أنت امرأة تتعرض للعنف المادي والمعنوي من طرف أخيك الذي يقيم معك في المنزل العائلي، كبف تتصرفين؟
:.العنف والتمييز الاقتصادي في الدستور التونسي
:.العنف والتمييز الاقتصادي ضد المرأة في اتفاقية منظم...
:.العنف والتمييز ضد المرأة في القانون الأساسي عدد 58...
:.العنف والتمييز الاقتصادي ضد المرأة في الميثاق الأف...
:.العنف والتمييز الاقتصادي في اتفاقية منظمة العمل ال...

© 2005/2021
Powered by   InfoChallenge :: Internet Solutions for a Developing World