الحق النقابي في دستور الجمهورية التونسية | ||
عرض مسبق حمّل الوثيقة | ||
الحق النقابي هو الحق الذي يمارسه الأجراء في الدفاع عن حقوقهم الاجتماعية في فضاء العمل (الحق في العمل وفي ظروف عمل لائقة وفي الحصول على نفس الأجر من أجل نفس العمل والتغطية الاجتماعية والتقاعد...). وتم دسترة هذا الفصل في الفصل 36 من الدستور التونسي الجديد الذي اقتضى أن "الحق النقابي بما في ذلك حق الإضراب مضمون....". وينظم القانون وخاصة مجلة الشغل شروط ممارسة هذا الحق. وأضاف الفصل 35 من الدستور أن حرية تكوين الأحزاب والنقابات والجمعيات مضمونة. 2014-01-27 مقتطفات من |
||
|
||
|